2020年1月23日也就是年三十的前一天，海州區政協委員、城建三支部副主委、江蘇雅致建筑裝飾工程有限公司總經理肖琳，給最后一位員工發完年終獎和過節福利，囑咐員工回家路上注意安全后，辦公環境突然安靜下來，回顧忙忙碌碌的2019年，基本上所有的時間都用在工作上無暇休息。本以為今年與往年一樣利用春節假期可以看看朋友、陪伴兒女，卻不想因為一條疫情新聞打破了眼前的平靜，看著電視上播報著那些整裝待發連夜飛往疫情重災區的解放軍、醫生、護士還有志愿者們，她是由衷的敬佩和感動，并心生念頭：作為民建會員，自己也要為這場戰疫做些什么才行。
居家待命：培訓穩定“兩不誤”
過年期間，肖琳自覺遵守“居家不出門就是對抗疫作貢獻”的號召。在眼前復工無望的情況下怎樣才能安撫員工的情緒，給他們一顆定心丸，成為縈繞在她腦中的一個大問題。口頭支票肯定是不起作用的，思前想后她想到了云培訓，這樣既能確保員工安心待在家，還可以給員工打造一個展示自我的平臺。平時都是在忙于工作，給予員工發揮各自才華的機會不多。云培訓可以一邊起到督促員工的作用，一邊又可以豐富知識，也給自己一個重新了解他們的機會。
用情用心：特別的“愛”給特別的“你”
肖琳了解到國內醫療防護用具緊張，便發動身邊的親朋好友和公司的員工看看能不能從國外郵寄一些，沒有預料到的是這個時候這些不起眼的醫療用品已經很難找到購買渠道，而且口罩已經作為國家統一調配的資源。在多方聯系購買醫療防護用具無果的情況下，只能選擇最直白的方式去表達自己的抗疫之心，當即向海州區紅十字會捐款十萬元，用于海州區新冠肺炎的防控。肖琳說：“特別想捐贈一些醫用防護用品，但是實在是買不到，一些個人的售貨渠道又怕不安全，害怕從自己手中送出起不到防護作用的醫療防護用品，反而影響醫護人員的安全，只能通過直白的方式去表達自己的一份心意，做一些自己力所能及的事情。作為一名民建會員、新時代的民營企業家，這是我們的責任和義務，希望有更多的企業家能夠一起參與到抗疫中來，助力打贏這場戰疫。”平時少言寡語的肖琳這樣說到。
復工復產：運營健康“雙確保”
3月中旬，疫情得以控制，在接到企業的復工通知后，肖琳企業開始恢復正常運轉。居家期間，肖琳對員工承諾：沒有開工薪資照發。此時企業的現金流其實就是企業的命脈，受疫情影響，企業面臨的困難是無法預見的，也許生存也許消失，為了讓大家吃顆“定心丸”安心工作，肖琳召開了一次會議，還是和往常一樣的安排工作，梳理未完成的事情，還是一樣的該批評就批評，絲毫感覺不到疫情的影響，仿佛就是放了個假回來繼續工作。會上肖琳表態道：“現在就是有的工程會虧損，但也要承接下來去做，不是為了別的，就是為了讓大家有事做，讓大家不亂想，不會以裁員的方式來渡過危機。”由于疫情，公司近兩個月的時間沒有任何業務，沒有收入，因為建筑公司的特性，資金回籠也是較慢，而相反保證公司運轉的固定成本一點也沒少，肖琳卻淡然面對，承受了所有的壓力。她堅持疫情防控和復產復工“兩手抓”，組織公司員工有條不紊地相繼回歸各部門工作崗位，號召大家每天出門前做好安全防護措施，推遲5分鐘進入大廈，提前5分鐘下班，錯開上下班人流高峰期，有效避開電梯人員擁擠。公司員工進入公司大門，第一時間使用酒精、消毒液進行全身消毒殺菌，由專門測量體溫人員進行體溫測量登記，發放一次性口罩、手套。復工員工到達辦公座位以后，第一時間內使用消毒液將辦公用品清潔一遍，繼而帶上一次性手套、一次性口罩辦公。工作期間禁止喧嘩吵鬧，禁止串門交流，如遇需要交流事宜，使用各自通訊工具進行交流探討，避免人員接觸。疫情工作期間，公司領導密切關注職工辦公動態和身心健康，確保每位員工的健康和安全，確保一切工作順利進行。就這樣，在肖琳的帶領下公司又回到從前那種精神飽滿斗志昂揚的狀態，接踵而至的業務訂單也在慢慢增多。
疫情無情人有情，面對突如其來的災難，作為一名民主黨派成員，肖琳始終不忘初心，牢記使命，用她的實際行動詮釋著民建會員的社會責任和擔當，以默默無聞的平凡角色完美自己的人生，以不平凡的心靈綻放人生精彩。